Na osnovu člana 10. i 12. Zakona o udruženjima i fondacijama Bosne i Hercegovine (“Službeni glasnik BiH” broj: 32/01, 42/03 i 63/08), i člana 4. Odluke o osnivanju Udruženja “P.E.N. Centra u Bosni i Hercegovini” (u daljem tekstu: udruženje) osnivači: Ferida Duraković, Ugo Vlaisavljević i Marija Trumić, na osnivačkoj Skupštini održanoj dana 26.01.2006. godine u Sarajevu donijeli su

S T A T U T

UDRUŽENJA “P.E.N. CENTAR U BOSNI I HERCEGOVINI”

• OPĆE ODREDBE

Član 1.
Udruženje “P.E.N. Centar u Bosni i Hercegovini” (u daljem tekstu: Udruženje) osnovano je Odlukom o osnivanju Udruženja dobrovoljno je nestranačko, nevladino i neprofitno udruženje intelektualaca u koje se udružuju i učlanjuju pisci, urednici, prevodioci i drugi intelektualci, radi ostvarivanja ciljeva udruženja predviđenih, Odlukom o usklađivanju akata udruženja sa Zakonom o udruženjima i fondacijama BiH, ovim Statutom i na njemu utemeljenim aktima.
Udruženje ima svojstvo pravnog lica, koje stiče danom upisa u registar udruženja.
Ovim Statutom uređuju se odnosi iz člana 12. Zakona o udruženjima i fondacijama Bosne i Hercegovine, a naročito naziv, skraćeni naziv, sjedište, ciljevi i djelatnost, postupak za primanje i isključivanje članova, tijela udruženja, način na koji se biraju, ovlaštenja koja imaju, kvorum i pravila glasanja, trajanje mandata, lice ovlašteno da sazove skupštinu, uslovi i način raspuštanja, odnosno prestanak rada, pravila za ostvarivanje, upotrebu i raspolaganje sredstvima udruženja, organ ovlašten za nadzor nad korištenjem tih sredstava, način podnošenja finansijskog izvještaja i izvještaja o radu, javnost rada, postupak za izmjenu i dopunu statuta, ovlaštenje i način donošenja drugih općih akata, opis oblika i sadržaja pečata, zastupanje udruženja, uslove i postupak za pripajanje, razdvajanje, transformisanje ili raspuštanje, odnosno prestanak rada udruženja uključujući i bilo kakav poseban kvorum ili pravila za postizanje kvalifikovane većine u postupku glasanja;i postupak za raspolaganje preostalom imovinom ili drugim sredstvima u slučaju raspuštanja ili prestanka rada udruženja.
Udruženje obavlja kulturnu i umjetničku  djelatnost.

Član 2.
Udruženje slobodno djeluje na cijelom području Bosne i Hercegovine.

• NAZIV I SJEDIŠTE UDRUŽENJA

Član 3.
Naziv udruženja je:
„P.E.N. Centar u Bosni i Hercegovini“
„П.Е.Н. Центар у Босни и Херцеговини“
„P.E.N. Centar u Bosni i Hercegovini“
Skraćeni naziv udruženja je:
„P.E.N. Centar u BiH“
„П.Е.Н. Центар у БиХ“
„P.E.N. Centar u BiH“

Sjedište Udruženja je u Sarajevu, Ulica Vrazova, broj 1 .

Član 4.
Udruženje može imati svoj znak.
O znaku Udruženja odluku donosi Upravni odbor.

• CILJEVI I DJELATNOSTI UDRUŽENJA

Član 5.
Ciljevi Udruženja odnosno djelatnosti za koje je Udruženje osnovano su:

• okupljanje i udruživanje pisaca, urednika i prevodioca;

• organizovanje javnih tribina, okruglih stolova i panel diskusija;

• sarađnja sa drugim umjetničkim i sličnim udruženjima, organizacijama i društvima u zemlji i inostranstvu;

• izdavanje knjiga, časopisa, biltena i drugih publikacija u kojim članovi udruženja mogu objavljivati svoje stručne, naučne i umjetničke radove na neprofitnoj osnovi i isključivo u cilju prezentacije rada i programskih ciljeva udruženja;

• poticanje i razvijanje stručnih i kolegijalnih odnosa  među članovima Udreuženja i kulturnim djelatnicima uopšte;

• ostvarivanje zajedničkih profesionalnih interesa članova Udruženja;

• zalaganje za kreiranje i sprovođenje kulturne politike u skladu sa ciljevima Udruženja;

• druge aktivnosti potrebne radi ostvarivanja ciljeva postojanja Udruženja;

Član 6.
Udruženje u potpunosti prihvata ciljeve Međunarodnog PEN-a, kao i njegovu povelju koja kaže:

• Književnost, mada nacionalna po porijeklu, ne zna za granice, i treba da služi kao zajedničko dobro naroda uprkos političkim i međunarodnim promjenama.

• U svim okolnostima, a naročito u doba rata, djela umjetnosti, to nasljeđe čovječanstva kao cjeline treba da budu zaštićena od nacionalnih i političkih strasti.

• Članovi PEN-a treba u svako doba da koriste svoj uticaj koji imaju u prilog dobrog razumijevanja i uzajamnog poštovanja među narodima; oni treba da čine i sve što mogu da bi se iskorijenile rasne, klasne i nacionalne mržnje i da zastupaju i brane ideal čovječanstva koje u ovom svijetu živi u miru.

• PEN zastupa princip neometanog prenošenja misli u okviru svake nacije i između svih naroda, i njegovi članovi se zavjetuju da će se suprotstaviti svakoj formi potiskivanja slobode izražavanja u zemlji i državnoj zajednici kojoj pripadaju. PEN izjavljuje da je za slobodu štampe i protivan je arbitrarnojcenzuri u vrijeme mira. On smatra da napredak svijeta u pravcu organizovanijeg političkog i privrednog poretka neminovno iziskuje slobodnu kritiku vlada, uprava i ustanova. A pošto sloboda podrazumijeva dobrovoljno samosavlađivanje, članovi se zavjetuju da će se suprotstaviti zloupotrebi slobode štampe u vidu publikacija koje sadrže namjerne neistine i izvrtanje činjenica radi političkih i ličnih ciljeva. Učlanjenje u PEN je otvoreno za sve kvalificirane pisce, urednike i prevodioce koji se slažu sa ovim ciljevima, a bez obzira na njihovo državljanstvo, rasu, pol i vjeroispovijest.

PEN Centar u Bosni i Hercegovini temelji se na ovim principima i počiva na slobodnom odlučivanju i upravljanju od strane njegovih članova.

• POSTUPAK ZA PRIMANJE I ISKLJUČIVANJE ČLANOVA

Član 7.
Članstvo u Udruženju je dobrovoljno.
Osnivači Udruženja stiču status člana osnivanjem Udruženja.
Nakon osnivanja članstvo u Udruženju se stiče dobrovoljnim pristupom.
Odluku o prijemu novih članova donosi Skupština Udruženja tajnim glasanjem prisutnih, a na osnovu pismeno obrazloženog prijedloga najmanje tri člana Udruženja.
Udruženje vodi i čuva popis članova Udruženja.

Član 8.
Članstvo u Udruženju može biti redovno i počasno.
Redovnim članom Udruženja mogu pod jednakim uslovima postati svi pisaci, urednici i prevodioci, koji prihvate ovaj Statut i koji svojim stvaralaštvom pridonose ostvarivanju ciljeva radi kojih Udruženje postoji.
Pridruženi članvi Udruženja su osobe kojima se dodjeljuje taj naziv radi izuzetnih zasluga u radu Udruženja, a koje ne žive na području Bosne i Hercegovine.

Član 9.
Redovno članstvo u Udruženju prestaje:

• istupom

• brisanjem i

• smrću.

Član 10.
Svaki član Udruženja može dobrovoljno istupiti iz Udruženja jednostranom izjavom volje.
Upravni odbor udruženja daje prijedlog Sudu časti da utvrdi da li postoje razlozi da se član udruženja briše iz evidencije članova udruženja. Ovaj prijedlog podnosi se u sljedećim slučajevima:

• ako član Udruženja bez obrazloženja i bez najave ne učestvuje u radu Udruženja duže od dvije godine,

• ako član udruženja ne plaća članarinu u vremenu od tri godine,

• ako član udruženja djeluje suprotno ciljevima Udruženja.

Član 11.
Na prijedlog suda časti, odluku o prestanku članstva donosi Skupština udruženja, prethodno pozivajući člana da se izjasni o svim pitanjima zbog kojih je postupak pokrenut.
Na takvu odluku član može podnjeti prigovor Skupštini u roku od 30 dana.
Odluka Skupštine po ovakvom prigovoru je konačna.
Član koji istupi iz Udruženja na bilo koji način dužan je da ispuni svoje obaveze prema Udruženju, te da vrati imovinu koju mu je Udruženje dalo na korištenje.

Član 12.
Redovni članovi Udruženja imaju jednaka prava, a posebno:

• da učestvuju u radu Udruženja;

• da biraju i da budu birani u organe Udruženja;

• da budu informisani o svim aktivnostima Udruženja;

• da aktivno učestvuju u radu i time doprinose bogatstvu sadržaja rada Udruženja;

• da čuvaju ugled udruženja;

• da se ponašaju u skladu sa Statutom Udruženja i načelima Međunarodnog P.E.N.-a i

• da redovno plaćaju članarinu.

Pridruženi članovi Udruženja imaju pravo da učestvuju u radu organa udruženja, ali nemaju pravo glasa prilikom odlučivanja.

• ORGANI UDRUŽENJA

Član 13.
Udruženje predstavljaju i zastupaju: Predsjednik Udruženja (koji je ujedno i Predsjednik Skupštine udruženja) i Sekretar Udruženja. Skupština donosi odluku o imenovanju lica koja predstavljaju i zastupaju Udruženje.
U određenim poslovima i djelatnostima Udruženje zastupa osoba koju odredi Predsjednik Udruženja ili  Upravni odbor.
Upravni odbor može opunomoćiti i druge članove Udruženja za potpisivanje korespodencije, te druge dokumentacije.

Član 14.
Udruženjem upravljaju članovi neposredno ličnim izjašnjavanjem na sjednicama Skupštine i preko izabranih predstavnika u organima Udruženja.

• Organi Udruženja

Član 15.
Organi Udruženja su:

• Skupština

• Upravni odbor

• nadzorni odbor

• Sud časti

Član 16.
Za realizaciju konkretnih tematskih cjelina, odnosno zadataka, Skupština i Upravni odbor mogu posebnom odlukom formirati radne grupe, stručne timove ili komisije.
U odluci o osnivanju takvog tijela odredit će mu se djelokrug, vrijeme i način rada.

• Skupština

Član 17.
Skupština je najviši organ upravljanja Udruženjem i čine je svi članovi Udruženja.

Član 18.
Skupština:

• donosi, mijenja dopunjuje i tumači Statut i druge akte udruženja;

• odlučuje o pripajanju, razdvajanju, transformisanju, raspuštanju i prestanku rada, kao i o statusnim promjenama udruženja;

• imenuje i razrješava Predsjednika udruženja

• imenuje i razrješava članove upravnog odbora, Nadzornog odbora i Suda časti;

• usvaja izvještaje koje je pripremio Upravni odbor;

• donosi godišnji program rada, programske sadržaje, kadrovsku osnovu;

• donosi godišnje finansijske izvještaje koje je usvojio Upravni odbor;

• odlučuje o udruživanju sa drugim udruženjima, ako se udruživanjem gubi pravna sposobnost

• bira članove suda časti, kojima upravni odbor daje zadatke u svrhu ispunjavanja ciljeva udruženja

• utvrđuje opšte smjernice djelovanja Udruženja

• bira nove članove;

• bira počasne članove na prijedlog Upravnog odbora;

• utvrđujee uslove i iznos plaćanja mjesečne članarine;

• odlučuje o svim drugom pitanjima koja nisu u nadležnosti drugih organa udruženja.

Član 19.
Skupština se saziva prema potrebi, a najmanje jednom godišnje.

Član 20.
Skupštinu saziva Predsjednik Udruženja i istom predsjedava.
Predsjednika Udruženja bira Skupština sa mandatom od 4 (četiri) godine.
Predsjednik Udruženja saziva Skupštinu po vlastitoj inicijativi, na zahtjev Upravnog odbora, Nadzornog odbora ili na zahtjev jedne četvrtine članova Udruženja.

Član 21.
Skupština može pravovaljano raditi i odlučivati ako joj prisustvuje natpolovična većina članova Udruženja.
Svoj rad Skupština može urediti posebnim poslovnikom.

Član 22.
Skupština donosi odluke većinom glasova prisutnih članova, ako ovim Statutom nije određeno drgačije.
Skupština donosi odluke javnim glasanjem, ako Skupština ne odluči da se glasa tajno.
Izbor članova Upravnog odbora, Nadzornog odbora i Suda časti se uvijek obavlja javnim glasanjem osim ako se na samoj sjednici Skupštine  ne donese odluka da se izbor obavi tajnim glasanjem, s tim da se u pravilu predlaže više kandidata nego što ih se bira i uz  prethodni pristanak kandidata za učestvovanje u izbornom postupku.

• Upravni odbor

Član 23.
Upravni odbor je kolegijalno upravljačko tijelo Udruženja i ima 7 članova (Predsjednika, dva podpredsjednika i 4 člana).
Članove Upravnog odbora bira Skupština između redovnih članova Udruženja.
Predsujednik Udruženja je po svojoj funkciji i predsjednik Upravnog odbora.
Mandat članova Upravnog odbora je 4 (četiri) godine i može se ponavljati.

Član 24.
Sjednice Upravnog odbora saziva Predsjednik Udruženja i istim predsjedava.
Upravni odbor radi na sjednicama.
Upravni odbor može zasjedati ako je na sjednici prisutna natpolovična večina Upravnog odbora.
Upravni odbor donosi odluke većinom glasova prisutnih članova.

Član 25.
Upravni odbor Udruženja:

• priprema sjednice Skupštine;

• priprema nacrt Statuta i drugih akata koje donosi Skupština;

• provodi politiku, zaključke,i druge odluke koje je donijela Skupština;

• upravlja sredstvima i raspolaže imovinom udruženja;

• podnosi godišinji ili periodični izvještaj o svom radu skupštini na usvajanje;

• iz svojih redova bira dva podpredsjednika;

• imenuje sekretara Udruženja iz redovnih članova;

• usvaja završni račun i periodični obračun Udruženja i podnosi ga Skupštini udruženja;

• donosi i usvaja operativne programske aktivnosti organa i tijela udruženja, te daje prijedloge za rad ovih tijela;

• imenuje članove stručnih odbora, komisija, sekcija i sl.;

• podnosi Skupštini izvještaj o svom radu;

• obavještava članove o zbivanju u Udruženju;

• donosi opšte akte Udruženja, ako ovim Statutom nije drugačije određeno;

• predlaže Skupštini broj novih članova koji se primaju u članstvo;

• predlaže Skupštini uslove i iznos plaćanja mjesečne članarine;

• odlučuje o pomoći koja sa može dodijeliti članovima;

• donosi odluke o učešću Udruženja u raznim aktivnostima (putovanja, okrugli stolovi, savjetovanja, izdavačka djelatnost i sl.;

• donosi odluke o saradnji sa sličnim udruženjima;

• obavlja i druge poslove neophodne za rad Udruženja,a koji su ovim Statutom ili drugim opštim aktom udruženja stavljeni u nadležnost Upravnog odbora.

Član 26.
Upravni odbor osigurava zakonitost rada Udruženja i izvršavanje zakonom i ovim Statutom predviđenih obaveza i u tom pogledu kolektivno je odgovoran Skupštini, a svaki član Upravnog odbora lično je odgovoran za svoj rad u Upravnom odboru.

• Nadzorni odbor

Član 27.
Nadzorni odbor ima tri člana, od kojih je jedan predsjednik Nadzornog odbora.
Predsjednika i članove nadzornog odbora imenuje Skupština Udruženja.
Mandat predsjednika i članova Nadzornog odbora traje 4 (četiri) godine.

Član 28.
Nadzorni odbor Udruženja:

• vrši kontrolu upotrebe materijalno-finansijskih sredstava Udruženja;

• vrši kontrolu i ispravnost rada djelovanja svih organa Udruženja;

O svom djelovanju, Nadzorni odbor podnosi izvještaj Skupštini Udruženja.

• Sud časti

Član 29.
Sud časti ima 3 (tri) člana.
Članovi suda časti ne mogu biti funkcioneri u drugim organima Udruženja.
Članove Suda časti imenuje Skupština Udruženja na mandatni period od 4 (četiri) godine.

Član 30.
Sud časti rješava sporove među članovima Udruženja ili slučajeve u kojima je neki od članova osobito teško narušio načela i Statut Udruženja.
Zaključke Sud časti donosi večinom glasova.
Protiv odluke suda časti može se pokrenuti postupak na Skupštini Udruženja.

• Sekretar Udruženja

Član 31.
Sekretara Udruženja imenuje se iz redova redovnih članova Udruženja.

Član 32.
Sekretar Udruženja:

• stara se o blagovremenom i efikasnom organiziranju rada Skupštine, kao i sjednica Nadzornog odbora i Suda časti;

• prati realizaciju zaključaka i odluka organa Udruženja i o tome blagovremeno izvještava Upravni odbor Udruženja;

• stara se o uslovima za rad radnih tijela udruženja i njegovih organa i podstiče taj rad;

• stara se da se materijalno i finansijsko poslovanje u Udruženju obavlja u skladu sa Zakonom i odlukama organa Udruženja;

• vrši i druge poslove u skladu sa odlukama Skupštine, Upravnog odbora i drugih organa Udruženja.

• PRESTANAK MANDATA I OVLASTI

Član 33.
Mandat člana organa Udruženja i pojedinih dužnosnika prestaje:

• Istekom roka na koji su izabrani,

• opozivom,

• na vlastiti zahtjev,

• ako pravomoćnom odlukom suda bude protiv njega izrečena sigurnosna mjera ili kazna koja mu oneomogućava obavljanje dužnosti na koju je izabran.

Član organa Udruženja ili dužnosnik može biti opozvan ako ne obavlja svoje dužnosti savjesno ili na zadovoljavajući način.
Razrješenje od dužnosti obavlja se na način u skladu onome na koji je obavljen izbor na dužnost, osim u slučaju isteka mandata kada razrješenje nastupa po samom Statutu, ili ako mandat prestaje po sili zakona.
U slučaju da neki član Upravnog odbora iz bilo kog razloga nije u mogućnosti dulje vrijeme sudjelovati u njegovu radu.

• JAVNOST RADA UDRUŽENJA

Član 34.
Rad Udruženja je javan.
O svom radu Udruženje informira javnost putem javnih sredstava informiranja i svojih publikacija.
Za javnost rada odgovorni su Predsjednik Udruženja i Upravni odbor.
Javnosti se mogu uskratiti samo oni podaci o radu Udruženja koji su poslovna tajna Udruženja.

• PEČAT UDRUŽENJA

Član 35.
Udruženje ima pečat okruglog oblika promjera 30 mm s tekstom:
“P.E.N. Centar u Bosni i Hercegovini”
„П.Е.Н. Центар у Босни и Херцеговини“
“P.E.N. Centar u Bosni i Hercegovini”
Pečatom se ovjeravaju opći i drugi akti udruženja, te finansijska i druga dokumentacija.

Član 36.
Za ovjeravanje korespodencije i administrativnih akata može se koristiti i protokolarni žig četvrtastog oblika u kojem je upisan puni naziv Udruženja.

• ZASTUPANJE UDRUŽENJA

Član 37.
Udružanje Zastupaju i predstavljaju: Predsjednik Udruženja i Sekretar Udruženja.
Udruženje mogu u pojedinim radnjama i postupcima zastupati i predstavljati članovi upravnog odbora, ili bilo koji član udruženja, s tim da ove poslove na njega prenese Upravni odbor posebnom odlukom.

• IMOVINA UDRUŽENJA, ODGOVORNOST ZA OBAVEZE I FINANSIJSKO POSLOVANJE UDRUŽENJA, ČLANARINA

Član 38.
Imovinu Udruženja čine nekretnine i pokretne stvari, imovinska prava i novčana sredstva namjenjena djelovanju Udruženja.
Za svoje djelovanje, Udruženje osigurava sredstva od članarine, priloga i poklona, donacija, dobiti društva čiji je udruženje vlasnik, u skladu sa zakonom.
Za svoje obaveze Udruženje odgovara svojom cjelokupnom imovinom u skladu sa zakonom.
Visinu i uslove plaćanja članarine utvrđuje Skupština Udruženja.
Sredstva Udruženja se mogu koristiti samo za rad udruženja.

Član 39.
Sredstvima i imovinom Udruženja raspolaže Upravni odbor.
Naredbodavci u finansijskom poslovanju su: Predsjednik Udruženja i Sekretar Udruženja ili druga osoba koju odredi Upravni odbor Udruženja.
U skladu sa važećim propisima, svake se godine donosi godišnji obračun (završni račun) na način i u rokovima propisanim zakonom i drugim propisima.

• FINANSIJSKI IZVJEŠTAJI I IZVJEŠTAJI O RADU

Član 40.
Skupština Udruženja na prijedlog Upravnog odbora donosi finansijski plan za svaku kalendarsku godinu.
Udruženje iskazuje sticanje, korištenje i raspolaganje sredstvima svojim finansijskim izvještajem.
Izvještaji mogu biti periodični i godišnji.
Godišnji finansijski izvještaj Skupština Udruženja usvaja u redovnom godišnjem zasjedanju.
Odlukom o usvajanju finansijskog izvještaja Skupština naročito utvrđuje ocjenu o zakonitosti sticanja, korištenja i raspolaganja sredstvima, odluku o pravilnosti knjigovodstvenog evidentiranja i odlučivanja o načinu pokrivanja viška rashoda /gubitak/ odnosno o načinu korištenja sredstvima koja su preostala po pokriču rashoda Udruženja.

Član 41.
Izvještaj o svom radu donosi svaki organ Udruženja i dostavlja Skupštini Udruženja na razmatranje i usvajanje.

• UMJETNIČKA DJELATNOST, AKCIJE, MANIFESTACIJE I IZDAVAŠTVO

Član 42.
Udruženje samo ili u saradnji sa drugim subjektima radi ostvarivanja svojih ciljeva organizira kulturne i umjetničke akcije i manifestacije, okrugle stolove i sl.
Udruženje izdaje i druge publikacije iz područja svoje djelatnosti (stručne rasprave, informativne biltene i propagandne materijale).
Udruženje organizira povremene akcije vezane uz obilježavanje značajnijih događaja, obljetnica i slično.

Član 43.
Organiziranje akcija i manifestacija, osiguravanje sredstava, izbor, prava, obaveze i ovlaštenja voditelja i realizatora, može se pobliže odrediti pravilnicima, odnosno odlukama što ih donose Skupština  i Upravni odbor.

• NAGRADE I PRIZNANJA UDRUŽENJA

Član 44.
Društvo dodjeljuje godišnje nagrade, koje će se utvrditi posebnim pravilnikom, ili odlukama organa upravljanja, te druge prigodne nagrade i priznanja prema odluci Skupštine ili Upravnog odbora.

Član 45.
Udruženje dodjeljuje priznanje pojedincima, organizacijama ili zajednicama za zasluge u ostvarivanju ciljeva Udruženja.

• DONOŠENJE STATUTA I OPŠTIH AKATA UDRUŽENJA

Član 46.
Statut Udruženja donosi Skupština dvotrećinskom većinom prisutnih članova.
Nacrt Statuta utvrđuje Upravni odbor i izlaže ga u prostorijama Udruženja na uvid članovima najmanje 15 dana prije održavanja Skupštine.
Članovi Udruženja imaju pravo stavljati primjedbe i prijedloge na nacrt Statuta, te predlagati nove ili drugačije odredbe. Upravni odbor može Skupštini predložiti da prihvati ili ne prihvati pojedine primjedbe i prijedloge, a može temeljem njih sačiniti i novi nacrt Statuta koji se podnosi Skupštini na usvajanje.

Član 47.
Pravilnike i druge opšte akte Udruženja donosi Upravni odbor, ukoliko ovim Statutom nije drugačije određeno. Opšti akti stupaju na snagu osmog dana od dana kada su ti akti izloženi na uvid u prostorijama Udruženja. Iznimno Upravni odbor može odlučiti da opšti akti stupaju na snagu danom donošenja ako je to potrebno da bi se spriječio zastoj u radu i poslovanju Udruženja ili spriječile druge naročito štetne posljedice.
Upravni odbor je nadležan za tumačenje svih opštih akata što ih on donosi.

• IZMJENE I DOPUNE STATUTUTA I OPŠTIH AKATA UDRUŽENJA

Član 48.
Izmjene i dopune Statuta i opštih akata Udruženja donose se prema postupku propisanom za njihovo donošenje.
Prijedlog za donošenje, izmjenu i dopunu opštih akata Udruženja može podnijeti svaki član Udruženja i tijela Udruženja.

• POSLOVNA TAJNA

Član 49.
Poslovnom tajnom smatraju se:

• podaci koje Skupština i Upravni odbor Udruženja proglase poslovnom tajnom;

• podaci koje nadležno državno tijelo saopšti Udruženju kao povjerljive;

• mjere i način postupanja za slučaj vanrednih okolnosti, te dokumenti koji se odnose na odbranu, te

• isprave i podaci čije bi saopštavanje neovlaštenoj osobi bilo protivno interesima Udruženja ili njegovih članova i koji su opštim aktom utvrđeni kao poslovna tajna.

Član 50.
Poslovnu tajnu dužni su čuvati svi članovi, zaposlenici i vanjski saradnici bez obzira kako su za nju saznali. Obaveza čuvanja poslovne tajne postoji i nakon prestanka članstva, ugovora o radu ili drugog ugovora o poslovnoj i drugoj saradnji.
Podaci i isprave o poslovnoj tajni dati će predsjednik Upravnog odbora ili sekretar Udruženja na uvid ovlaštenim licima nadležnih državnih tijela.
Povreda čuvanja poslovne tajne razlog je za isključenje iz Udruženja, a za zaposlenika predstavlja težu povredu radne obaveze.

• PRIHODI UDRUŽENJA

Član 51.
Udruženje ostvaruje prihode od:

• članarine,

• dobrovoljnih priloga i poklona fizičkih i pravnih lica (stranih i domaćih), u gotovini, uslugama ili imovini bilo koje vrste;

• državne subvencije i ugovora sa državom, javnim institucijama, fizičkim i pravnim licima, kako domaćim, tako i stranim;

• kamata, dividende, dobiti od kapitala, zakupnina, honorara i sličnih izvora pasivnog prihoda; i

• prihod stečen kroz ostvarivanje ciljeva i aktivnosti udruženja, kako je određeno ovim statutom, ili posebnim pravilnikom, odnosno drugim općim aktom.

Član 52.
Raspolaganje imovinom vrši se u skladu sa zakonom, ovim statutom i pravilnikom kojim se uređuje finansijsko/financijsko poslovanje.

Član 53.
Udruženje je dužno da uredno vodi poslovne knjige sa općeprihvaćenim računovodstvenim principima i da sastavlja finansijske izvještaje, u skladu sa zakonom.

Član 54.

Udruženje ubire članarinu.
Članarina može da se odredi u paušalnom iznosu, ili u procentu od ostvarenih prihoda svakog člana.
Visina i način prikupljanja članarine određuju se posebnom odlukom koju donosi Skupština Udruženja.
Članarina je prihod udruženja.
Upravni odbor obavještava skupštinu o visini ubrane članarine i njemom trošenju,  kao i o članovima koji ne plaćaju članarinu jednom godišnje.

• PODJELA, TRANSFORMACIJA, RASPUŠTANJE I PRESTANAK UDRUŽENJA

Član 55.
Udruženje se može podijeliti na 2 ili više udruženja o ćemu odlučuje Skupština Udruženja svojom odlukom u skladu sa Zakonom i Statutom.
Odluka o podjeli Udruženja donosi se kvalifikovanom većinom.

Član 56.
Odluka o podjeli Udruženja naročito sadrži odredbe o:

• preuzimanju i izmirenju obaveza Udruženja;

• podjeli sredstava Udruženja;

• načinu i uslovima završetka započetih aktivnosti;

• ovlaštenju lica za upis podjele u registar;

• drugim pitanjima od interesa za podjelu.

Član 57.
Udruženje se može transformisati u drugi zakonom dozvoljeni oblik organizovanja, o čemu odlučuje Skupština Udruženja svojom odlukom koju donosi kvalifikovanom većinom.

Član 58.
Udruženje može biti raspušteno u skladu sa odlukom nadležnog državnog organa ako se utvrdi da djeluje suprotno ciljevima radi kojih je osnovano, vrši teže povrede zakonskih propisa ili prestanu zakonski ili drugi uslovi za njegovo postojanje.

Član 59.
Udruženje prestaje sa radom dobrovoljno ili po sili zakona.

Član 60.
Udruženje prestaje sa radom dobrovoljno na osnovu odluke o prestanku rada udruženja koju donosi Skupština dvotrećinskom kvalifikovanom većinom glasova članova udruženja.
U slučaju dobrovoljnog prestanka rada  Skupština na prijedlog upravnog odbora usvaja plan likvidacije, u skladu sa zakonom i ovim statutom.

Član 61.
Udruženje prestaje sa radom po sili zakona, ako djeluje suprotno odredbama zakona, ili ako bez opravdanih razloga ne obavlja djelatnost radi ostvarivanja svojih ciljeva u periodu od najmanje dvije pune kalendarske godine.
Odluka o prestanku Udruženja objavit će se na odgovarajući način.

Član 62.
Udruženje prestaje sa radom rješenjem Ministarstva.

Član 63.
U slučaju prestanka rada Udruženja, imovina udruženja, imovina se raspoređuje na zakonske i druge ugovorene obaveze.
Preostala imovina odlukom Skupštine raspodjeliće se udruženjima koja se bave istim ili sličnim ciljevima i djelatnostima.

• PRELAZNE I ZAVRŠNE ODREDBE

Član 64.
Svi opšti akti Udruženja moraju biti u skladu sa ovim Statutom.
Ovaj Statut stupa na snagu danom donošenja.

U Sarajevu, 26.01.2006. godine
Broj: 02/06

Predsjednik Udruženja

___________________
Ugo Vlaisavljević